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“自我提升与创新,跨越上市新台阶”——夏季培训掠影

日期:2015-07-29

  “夏季培训”是秦森园林一年一度的大型培训系列活动。2015年7月24日至26日,以“自我提升与创新,跨越上市新台阶”为主题的2015夏季培训第一阶段课程在公司一楼会议室拉开帷幕。

  本阶段培训课程的主题围绕生产采购和工程管理,秦森园林各地工程、苗木、经营团队汇聚一堂,共同学习、相互交流。

以生产采购与工程管理为主题的夏季培训第一阶段课程

集内外部师资资源课程培训

  7月24日上午,夏季培训正式开始。总经理朱卫峰为本次培训做了开班致辞,提出了“三个加强”的中心思想,鼓励员工不断自我提升与创新,成为“爱学习的秦森人”。

总经理朱卫峰为本次培训做开训致辞

  借助内外部优质讲师资源,公司为员工提供了专业的实务与管理课程,如《采购模式分析》、《成控制案例分享》、《关于投标、合同管理案例分享》、《植物群落专家讲座》和《园林植保及病虫危害预测预报研发方法》等,帮助大家学习,提升自身专业知识及技术能力。

生产采购部副经理叶建军主讲《采购模式转换前后得失分析》

外请讲师张庆费博士主讲《植物群落》

外请讲师朱春刚主讲《园林植保及病虫害预测预报研发方法》

  为了强化培训效果,达到指导实际工作的目的,本次培训继续采用座谈讨论的形式。通过对实际工作中业务部门在配合上碰到的问题及解决方法的探讨,让大家认识工作流程中的不足与缺陷,并借此机会予以改善。

就工作中遇到的问题积极提问

座谈讨论

  除此之外,此次培训还增加了笔试环节。通过“笔试”,帮助各位员工梳理自身的专业知识结构与业务能力。

笔试环节

  通过培训的组织、课程的安排,公司帮助员工学习更多的专业知识,了解到行业内的最新技术和领先思想,认识到自己的差距,基本达到了提升岗位胜任能力的预期效果。

篮球比赛

激动人心的篮球比赛

  为增强团队凝聚力,让员工快乐学习,积极工作,健康生活,公司还借夏季培训各地员工汇聚上海的时机举办了员工篮球比赛。职能部门与大华项目联队、南京项目队、南昌项目队、宝山项目队、长兴岛项目队及设计院队等共6支队伍为大家献上了精彩的篮球盛宴。

职能部门与大华项目连队获得冠军

  比赛中,各支队伍的运动员都充分发扬了爱拼敢赢的竞技精神,赛出了风格赛出了水平,赢得了现场裁判和观众的一致好评。最终,经过激烈的角逐,由“职能部门与大华项目联队”获得本次比赛冠军。

团队合影

  友谊第一,比赛第二,通过本次篮球比赛,每个参赛选手都尽情挥洒汗水,相互配合努力拼搏,团队凝聚力明显提升。

团队合影

  更好的自我提升与创新

  为期3天的第一阶段夏季培训在欢乐的气氛中结束了,希望参训的每位员工不仅能够获取有利于自身发展的专业知识,提高工作绩效的同时,体会到秦森园林的团队力量。

8月份将为大家带来更加精彩的课程与拓展活动,让我们共同期待。

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